为客观评价行业协会会员发挥先锋模范作用的实际效果,嘉兴市工商联近日制定并颁布了全省第一部《工商联所属行业协会党员先锋指数制管理办法(试行)》(以下简称《办法》),并于2020年6月17日正式实施。

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《办法》是嘉兴市工商联贯彻金平总书记关于社会组织党建工作突破口的重要指示精神。根据全国工商联非公有制党组织建设试点工作的具体要求,试点发布了《行业协会党组织规范化建设实施细则》。在《企业协会党组织党务红领管理办法》、《企业协会党建和群众服务中心建设指导意见》等一系列规范性制度的基础上,进一步引导和鼓励企业协会党组织和党员发挥两个作用,全面推进以党建为主导的中国特色商会组织建设。"

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4日常管理要点的主要方面

直到扣除结束


“积极参与“网格到心,群体服务”活动,主动向社区报告,主张党员服务,经核实未报告扣4分。如果你不愿意参加社区组织的党员服务,每次扣2分。;如果您不按月或按标准缴纳党费,您将被扣2分,直至扣完为止;……”《办法》对日常管理设置了100分,并通过政治资格、纪律资格、道德资格和角色扮演四个方面量化了18项评价指标。这些量化指标将取代传统的印象评价,有效促进党员角色扮演的积分制管理。

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增加了六种奖励积分

没有上限


同时,《办法》结合企业协会党组织和企业家党员的实际,设置了六种情况作为加分,如:守法经营、按规定纳税、受到党委和政府表彰和奖励,县(市、区)级加3分,市级加5分,省级加10分,国家级加20分;主动参与无偿献血的,一次加2分,以此类推。为了鼓励商业协会会员结合自身实际发挥越来越大的作用,奖励积分没有上限,符合要求的可以给予奖励积分。

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五种惩罚性大额扣分

上限100


此外,《办法》规定了五种惩罚性大规模扣分,扣分上限为100分,如:组织、参与色情、赌博、投毒、寻衅滋事、聚众斗殴、集体或越级上访、参加邪教组织等违法犯罪活动。因酒后驾驶、酒后驾驶等行为,受到党内严重警告或被公安机关行政拘留处罚的,扣10分,并进行一票评价。《办法》还明确对违纪行为实行一票否决制,年度民主评议党员不得评为“优秀”。

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根据《办法》,分制管理由行业协会党组织实施,包括组织评估和自我评估,并通过日常跟踪、季度量化、半年度检查和年度评估等方式实施。

《措施》强调结果导向,并增加评价结果的使用。根据党员年薪制,设置“先锋党员”、“合格党员”、“警告党员”、“不合格党员”四种类型,并对“先锋党员”进行先评、“警告党员”帮助、“不合格党员”处理等。已经做了详细的解释和规定。与此同时,党员先锋指数制和党员积分制的发展也被视为商业协会

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