深化G60科创走廊九城市人才交流合作协议

为抓住长三角一体化发展的国家战略机遇，深入贯彻落实习近平总书记关于推进长三角一体化发展的重要讲话和指示，立足长三角，放眼全中国，面向世界，实施g60科技走廊人才新高地建设共享行动计划， 进一步深化g60科技走廊9个城市的人才交流与合作，形成开放、共赢、合作、成果共享的长三角人才融合优质发展新格局，特制定本协议。

一是建立长三角人才整合发展城市联盟

与长三角相关城市联合启动长三角人才整合发展城市联盟，联合发布联盟章程和倡议，征集一批联盟伙伴，加强人才发展的政治引导，创新人才整合发展的体制机制，创造区域人才政策新优势，促进人才领域更高层次的合作开放，提升长三角城市群参与全球人才资源配置的整体竞争力，帮助长三角整合优质协调发展。

二、深化g60科技走廊九城人才培养服务基地建设

在建设首批g60科技走廊人才培养基地和人才服务平台的基础上，进一步加强9个城市的交流互动、学习研究和人才培养，逐步加强平台建设，拓展服务功能，扩大辐射范围，形成品牌效应。同时，每年增加一批人才基地平台，促进平台基地共建、优质资源共享和人才开发整合。

三、建立g60科技走廊九城人才专家库

九个城市联合建立了由院士、高端人才、领军人才、年轻拔尖人才、企业家、技术专家、风险投资专家等高层次人才组成的人才专家库。充分发挥人才专家在项目评估、人才培养、技术研究和九市员工智库中的重要作用。人才专家库实行动态管理、定期补充和调整，建立退出机制，由9个城市共同运营和维护。

第四，建立g60科技走廊九个城市人才互认交流培训机制

九市人力资源和社会保障部门认定的专业技术人员和技能人员以及九市选拔的高端人才探索九市互认，逐步为各地高端人才提供各种优惠服务。开展9个城市高端人才联合培训，定期组织9个城市跨城市高端人才短期培训、考察和交流活动，搭建平台，加强交流共赢，打造g60高端人才俱乐部。

V.建立g60科技走廊9个城市技能型人才合作共建机制

建立由9个城市人力资源和社会部门牵头的技能型人才跨区域交流合作平台，促进9个城市企业和职业院校跨区域校企合作和校企合作，支持地方产业、行业和企业与长三角地区优势院校和职业培训机构开展交流合作，不断为产业发展提供技能型人才保障，形成9个城市技能型人才协调发展、错位发展、特色发展的良好局面。

六是在g60科技走廊九个城市建立创业创新人才合作交流机制

每年有9个城市推荐创业创新人才，组织路演，评选“g60科技走廊创业创新之星”。在九个城市聚集创业和创新人才，组织训练营，邀请著名企业家讲学，参观九个城市的工业园区和科技示范基地等。，了解各地人才发展环境和创业创新政策。加强宣传报道，形成品牌效应和活动粘性。

七、建立g60科技走廊九个城市人才需求发布和招聘机制

每年收集九个城市的重点企事业单位、大学、科研院所等紧缺高层次人才的需求，借助重大人才活动的影响力向全球发布招聘命令。同时，九个城市轮流在北京、深圳等人才聚集场所率先联合开展人才招聘活动，打造g60人才高地。

八、建立g60科技走廊九市人才合作成果发布机制

在每年的人才峰会开幕前，上届峰会主办城市受邀通过新闻发布会等形式公布g60九个城市过去一年人才交流与合作的最新成果，通过广泛宣传在全社会营造良好的舆论氛围。

九、建立g60科技走廊九个城市人力资源服务产业联盟

邀请九个城市的人力资源服务产业园、人力资源服务行业协会和重点人力资源服务机构参加，每年轮流举办研讨会，重点围绕学习培训、政策研讨、成果共享、产品推广等主题，促进九个城市人力资源服务产业的协调发展。

十、开展g60科技走廊九市领军人才企业产品展示

每年有9个城市推荐最具地方产业特色和代表性的领军人才企业产品，在人才峰会等重大人才活动中开辟场地，进行集中展示、宣传推广、洽谈对接，促进人才交流合作和产业融合发展。

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2019年9月25日