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记者徐锐编辑邱江
“这应该是我参加振鑫科技股东大会以来,现场中小股东人数最多的一次,足以证明外界的关注。“在4月16日召开的年度股东大会上,振鑫科技董事长莫小玉表示。
由于拟在公司章程中纳入“反敌意收购”条款以及公司管理层之间的“暗战”(莫小玉等。)和公司的实际控制人(言和),振鑫科技最近成为外界关注的焦点。在本次股东大会上,莫小玉对上述两个敏感话题直言不讳,一一给予了回答。
解散国腾绝不是夺权
“我也看到外面有传言说振鑫科技以前是由言和领导的。在被监禁后,我们的管理团队抓住机会夺取了管理权,现在我们想通过解散国腾电子集团来夺取上市公司的控制权。在座的各位股东,你们可以要求我们公司的员工了解真实情况,知道那些传言是否属实。”莫小玉告诉记者,作为一家上市公司的实际控制人,言和自始至终都没有参与公司的生产经营,更不用说主导经营了。言和事件后,振鑫科技能够渡过难关,保持稳定,是当前管理团队和全体员工共同努力的结果。
目前,国腾电子集团持有振信科技29.65%的股权,言和持有国腾电子集团51%的股权,成为上市公司的实际控制人;振鑫科技的莫小玉、白杰、谢军、徐进等四位高管持有国腾电子集团另外49%的股权。2018年初,莫小玉等人诉至法院要求解散国腾电子集团,法院一审判决国腾电子集团解散。然而,言和对一审判决提出上诉,该案仍在二审中。
根据振鑫科技的管理,如果国腾电子集团解散,其振鑫科技的股权将被拆分为由集团的自然人股东直接持有。当时,公司的股权相对分散,没有绝对控股股东,因此有法律依据认定不存在实际控制人。
“外界认为我们主张解散国腾电子集团,为将来夺取上市公司的控制权铺平道路。如果我们想要控制,我们有机会和条件在言和被谋杀后这样做,但我们当时没有这样做。起诉要求解散国腾,这完全是从促进上市公司更好发展的角度出发。”莫小玉说。
振鑫科技总经理谢军向记者解释说,言和被列为涉案重要人物后,公司的主要客户和合作伙伴出于各种原因不愿或害怕与公司合作,一些客户因为担心公司随时会倒闭而停止购买公司产品。相关机构也质疑该公司的相关业务资格。“事实上,我们的产品在相关的子行业中具有很强的竞争力。去年,该公司预计将签署几个大订单,但所有订单都处于最后阶段。当对方看到公司的实际控制人时,他们放弃了我们,选择了排名第二的制造商。想象一下,如果公司签署了一个大的业务订单,业务表现可能会是另一个样子。”
据莫小玉介绍,为了让上市公司摆脱困境,实现更好的发展,公司管理团队之前曾与言和沟通过,但言和不想改变现状。无奈之下,莫小玉等人才选择法律途径解决这个问题。
由此可见,振信科技管理层希望解散国腾电子集团,以使上市公司被认定为无实际控制人,从而最大限度地减少“言和涉案”对公司未来业务发展和资本运营的负面影响。
记者注意到,仍担任振鑫科技实际控制人的言和没有出席股东大会,而是委托相关人士出席了会议。
“如果可以,请给言和捎个口信给我。不要为公司而战。我们根本不想打架。我们的决策是从对所有员工和所有股东负责的角度做出的。未来,如果上市公司摆脱负面影响,走向健康发展,作为公司最大股东的言和也将从中受益。这是一个双赢的局面。”莫小玉在会上告诉言和。
修改公司章程只是为了确保稳定的运营
除了公司管理层与实际控制人之间的争议外,振鑫科技还提出修改公司章程,增加“反敌意收购”的相关安排。这件事公布后,也引起了外界的广泛关注。
对此,莫小玉告诉记者,振鑫科技地处高科技领域,具有技术难度高、R&D周期长、R&D投资高的特点。因此,建议增加“反敌意收购”条款,主要是为了维护核心技术骨干队伍和治理结构的稳定,防止核心技术人才流失。“这背后没有阴谋论,尤其是对振鑫科技而言。在实际控制人事件发生后,一些员工不可避免地会担心上市公司是否会因为相关负面影响而被甩。保持管理和业务运营的稳定性相当于让员工放心。”
值得一提的是,振信科技原计划修改公司章程,其中还规定“公司被恶意收购时,公司董事、监事、总经理及其他高级管理人员需要在任期届满前终止或终止其职务。公司必须支付相当于年薪和福利总额五倍以上的一次性经济补偿。”面对这种说法,一些投资者认为,公司管理层是在为自己谋福利,即使公司未来的业绩不好,高级管理团队也会有退路和保证。
“外界曲解了我们的意思。振鑫科技目前的管理团队从未想过要从这项规定中获利,我们一直希望上市公司能够更好更快地发展。我还想说的是,只要我在这里,我会尽最大努力保证上市公司的健康发展,避免业绩损失。而如果我做得不好,或者我在某些方面有问题或麻烦,就会对上市公司产生负面影响,成为公司的罪人,那么我就会自动离职,没有任何补偿。”莫小玉语气坚定地说道。
但是,面对外界的不同声音,振鑫科技于4月11日决定对之前提出的《关于修改部分条款的议案》进行进一步修改和完善,并提交股东大会审议。据记者了解,振鑫科技在未来修改公司章程时不会涉及前述“反敌意收购”的相关安排。
标题:振芯科技董事长隔空喊话实控人:为了公司,别再斗了
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