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福克斯康“十连跳”发生后,该公司许多员工避开了记者的镜头。 cfp图

调查央视透视福克斯康跳楼事件频发的原因:社会转型时期的集体焦虑、公司残酷的生存规律、社会文化组合的不足、各种现实矛盾在这个最典型的代理公司引起核聚变之前。

【时讯】富士康“十连跳”之谜

据央视《经济半小时》报道,5月21日凌晨,福克斯康的另一名员工跳楼死亡,但他面前已经有9人跳楼,7人死亡,2人受伤。 一名公司职员跳楼可能是偶然的,但不到半年,福克斯康就接连跳了10连。 外部对这家公司产生了疑问,认为背后有什么联系和共同点。

【时讯】富士康“十连跳”之谜

为什么这家企业员工这么频繁地跳楼,福克斯康隐藏着什么秘密? 让我们看看记者的调查。

不同的人面对问题,就会采取不同的方法。 有人心理素质强,解决比较到位,有人心理脆弱,可以选择比较极端的方法,但这些年轻的生命被固定在花季的青春,但让人心痛。 面对接二连三的跳楼,作为当事人的福克斯康集团到底应该承担什么样的责任呢? 你能阻止类似的事情再次发生吗?

【时讯】富士康“十连跳”之谜

镜头:

24岁快乐男子梦断福克斯康

年5月6日,卢新从阳台上跳了下来。 24岁的卢新,2009年8月进入福克斯康工作,每月工资2000元。 喜欢音乐,参加过湖南快乐男声比赛的男孩梦想成为歌手。

【时讯】富士康“十连跳”之谜

在工厂外卢新租的宿舍里,记者发现了一些工资: 2009年12月,2781元。 年1月2240元年3月3541元。 卢的新基本工资是2000元,加上加班费每月有两三千元的收入,在他入职的八个月里,他一共送过13000元回家。 “我记得第一次发工资时,他送了1500元回去,好像是1800元还是1900元。 我觉得很棒。 ”。 工人说。

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吕新生前的博客上说:“为了钱来企业,但阴阳错了,没有进入研发,来制造,钱还很多,但浪费了生命。 我真的很后悔。 现在我人生的第一步是错的,很迷茫。 ”。

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镜头2 :

每天都有成千上万的人涌向福克斯康

福克斯康企业设置的新员工招募地,从早上6点开始聚集了数千人,尽管5个月内持续了9起跳楼,但没有阻止这些年轻人从四面八方蜂拥而至。

这些应聘者来自全国各地,他们大多在朋友的介绍下应聘在这里,他们应聘的这个员工只是每月刚满足深圳市最低工资900元的普通员工。 应聘者说:“包着吃,保障劳动法,选择加班。 农村生活者,在家务农,12小时没问题。 ”。

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招募所的员工说,这里每天可以招募300人,通常达到了1万人。 在福克斯康,80后90后的外出打工工人超过了85%。 福克斯康龙华园区资深副理万红飞现在流动性比较高,特别是基层员工,根据统计数据,2004年、2005年各月只有2%~3%的流失量,但现在增加到了4%~5%。

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镜头3 :

想赚越来越多的钱就必须加班

生产线上最常见的工序是粘贴胶纸。 在主板上贴18张胶纸,两分钟内完成。 每个工人每天必须完成220块这样的主板,他们每天在这样简单重复的工作中度过10个小时。

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每个工人每天都重复同样的动作。 这些工人每天工作8小时,每月只能拿到900元的工资。 如果他们要赚越来越多的钱,就必须多加班。 你必须放弃自己休闲娱乐的时间,做简单重复的劳动。

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福克斯康的员工说每天加班两个小时。 如果要打工的话,我一定喜欢平时多加班,多赚钱。

福克斯康的童小燕说,赚的钱中,加班赚的比例是一半。

童燕说,工作一长,自己也觉得累,乐观开朗的她在烦恼工作和工作累的时候,听音乐,和别人说话,放松自己。 最近跳了一些,让他们感到遗憾和无法理解。

【时讯】富士康“十连跳”之谜

残酷的公司机制很容易引起心理问题

深圳现代社会注意研究所所长刘开明表示,“没有适当的机制来缓解这种问题,使自己从机器人、赚钱工具回到一个身体中。 它出现了心理、生理等各方面的问题,会发生极端的事情”。

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“某种程度上,工人被机器夹住了,变成了机器。 如果一个工人做了10个小时简单重复的工作,我们就知道人有七情六欲。 七情六欲被抑制后,我们在心理和生理上有高度的紧张,最后爆发冲突。 ”。

【时讯】富士康“十连跳”之谜

福克斯康作为世界上最大的代理公司,自1988年在深圳建设以来,员工人数从1996年的9000人增加到2009年的74.8万人,去年达到了80万名员工的大军。 作为世界代理人的国王,他们财富的创造者正是这80万年轻人。

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刘开明认为这些年轻人踏上社会第一步后面对了墙壁。 “我们所有的机制都拒绝了他们。 我们所有的声音都在告诉他们。 你们在打工。 你们不属于这里。 所有的消息对他们不利,一切都融合了,加剧了他们的困境。 在处理、克服不了这种矛盾的情况下,那么脆弱的人会选择自杀的形式,克服这个困难。 ”。 刘开明说。

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深圳现代社会注意研究所所长刘开明说:“我们终究是谁压死了他们最后的稻草,有很多复杂的原因,可能有各方面的原因,但我们认为不能把原因归咎于他们自己。 他们大多从16岁到19岁,因为他们的心还没有成熟,所以很早进入这个社会,承担着为我们国家、公司、福克斯康这家大公司创造的财富。 所以,我认为我们的社会应该承担最大的责任。 我们的政府应该承担最多的责任。 ”。

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结语

孤立地看福克斯康的10连跳事,很容易归结到员工个体身上。 结果,与数十万名员工的总数相比,10人是微不足道的数字,但当这10名年轻人纵身一跃时,其实他们身后存在着无形的推手,福克斯康中这些年轻生命所承受的重量实际上是经济社会付出的代价 还有政府和社会。 如果无视这些无形的社会价格,任何经济的迅速发展都不能恢复到真正的幸福指数。

标题:【时讯】富士康“十连跳”之谜

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